Nallikari Safaris on vastuullinen matkailuyritys. Vastuullisuustyömme tunnustuksena meille on myönnetty Green Activities -vastuullisuussertifikaatti sekä Visit Finlandin myöntämä STF (Sustainable Travel Finland) -merkki.
Visio
Nallikari Safarisin kaikki toiminta, ja siten myös vastuullisuustyömme, perustuu luonnon ja ympäristön suureen arvostukseen sekä ihmisten ja yhteisöjen vahvaan kunnioitukseen. Haluamme tarjota asiakkaillemme unohtumattomia luonnonläheisiä elämyksiä vastuullisesti ja kestävän kehityksen periaatteita noudattaen. Tavoitteenamme on toimia esimerkkinä vastuullisesta liiketoiminnasta ja kehittää toimintaamme jatkuvasti myös tästä näkökulmasta. Olemme erityisen ylpeitä Pohjois-Suomen kauniista ja puhtaasta luonnosta ja haluamme omalla panoksellamme tukea sen vaalimista.
Ympäristösitoumukset
Luonnonsuojelu
Liiketoimintamme keskiössä on luonnon ja ympäristön arvostus, joten meille on luontevaa minimoida kaikessa toiminnassamme luontoon kohdistuvat haitalliset vaikutukset. Toteutamme palvelumme aina niin, että ne lisäävät luonnon tuntemusta ja arvostusta ja kuluttavat luontoa mahdollisimman vähän, jos lainkaan. Liikumme pääsääntöisesti merkityillä poluilla, vältämme luonnonvaraisten eläinten häiritsemistä ja noudatamme kalastuksessa vastuullisen kalastuksen periaatteita. Luonnon nykytilassa olemme eniten huolissamme virtavesien rehevöitymisestä, patoamisesta ja vaelluskalakantojen tilasta, ja tuomme näitä aiheita esiin palveluidemme yhteydessä. Koemme, että kun toimimme vastuullisesti omassa lähiluonnossamme, osallistumme myös maailmanlaajuiseen ympäristön- ja luonnonsuojeluun. Luontoympäristössä toimivana ohjelmapalveluyrityksenä olemme sitoutuneet Metsähallituksen kestävän matkailun periaatteisiin. Olemme myös ylpeitä Suomen jokaisenoikeuksista, ja noudatamme niitä tarkasti ja arvostaen.
Energia, vesi ja raaka-aineet
Käytämme energiaa, vettä ja raaka-aineita vain todelliseen tarpeeseen. Emme jätä vettä juoksemaan emmekä laitteita tai valoja päälle turhaan. Lataamme laitteita ja sähköpyöriä kesäisin vuokraamokonttimme aurinkopaneelin tuottamalla sähköllä, ja pörssisähkön avulla ajoitamme sähkönkulutustamme. Talvella pidämme varaston nosto-oven auki mahdollisimman lyhyen ajan, jotta lämpöä ei karkaa turhaan.
Kemikaalit, yhdisteet ja päästöt
Käytämme kemikaaleja ja yhdisteitä vain silloin, kun se on välttämätöntä, esimerkiksi välineistön toimintakunnon takaamiseksi. Valitsemme aina mahdollisimman ympäristöystävällisiä vaihtoehtoja, ja käyttämämme pesuaineet ovat ympäristömerkittyjä. Varusteet pestään pelkällä vedellä. Kannustamme asiakkaitamme ja henkilökuntaamme saapumaan retkille julkisilla kulkuvälineillä tai kimppakyydeillä, ja toteutamme aktiviteetit mahdollisimman lähellä toimipistettämme. Ajoneuvotarpeissa suosimme hybridi- ja bioetanoliajoneuvoja, emmekä pidä ajoneuvoja tyhjäkäynnillä turhaan.
Kiertotalous
Pyrimme vähentämään toiminnassamme syntyvää, jo nyt vähäistä jätettä ja tehostamaan sen lajittelua. Nallikarin toimipisteessämme on kierrätyspisteet kaikille jätejakeille, ja pahvin viemme Ruskon jätekeskuksen Oiva-pisteeseen. Hankimme laadukkaita ja pitkäikäisiä välineitä, huollamme niitä huolellisesti ja vuokraamme tarvittaessa lisävälineitä yhteistyökumppaneiltamme, jotta turhia hankintoja ei synny. Myymme käytöstä poistuvan välineistön eteenpäin kuluttajille. Retkiruokailuissa vältämme yksittäispakattuja tuotteita ja valmistamme ruoan tarpeen mukaan, jotta ruokahävikkiä ei synny.
Hiilijalanjälki
Sitoudumme pienentämään yrityksemme hiilijalanjälkeä kaikilla edellä mainituilla keinoilla.
Yhteiskuntavastuuseen liittyvät sitoumukset
Työntekijät
Noudatamme tarkasti työlainsäädäntöä, ja lisäksi haluamme olla tunnettuja hyvänä työnantajana. Pitkän tähtäimen tavoitteemme on olla alueemme paras työnantaja omalla toimialallamme.
Palkkaaminen
Emme syrji henkilöstön palkkaamisessa ketään. Otamme huomioon kaikki vaaditun koulutuksen ja kokemuksen omaavat henkilöt riippumatta iästä, etnisestä taustasta, sukupuolesta, vammaisuudesta, sosioekonomisesta asemasta tai muusta henkilöön liittyvästä syystä. Naiset ja miehet saavat meillä saman palkan samanarvoisesta työstä.
Työympäristön turvallisuus
Kaikki työntekijämme on vakuutettu tapaturmien varalta, ja vastaamme siitä, että tilojemme ja toimipaikkojemme turvallisuus on kunnossa.
Perehdytys ja koulutus
Perehdytämme työntekijämme huolellisesti työtehtäviinsä ja yrityksen prosesseihin, ja he saavat näistä myös yksityiskohtaiset kirjalliset ohjeet. Perehdytykseen kuuluvat myös yrityksemme vastuullisuusperiaatteet. Kannustamme ja tuemme työntekijöitämme kouluttautumaan lisää niin työtehtäviinsä kuin vastuullisuuteen liittyen.
Oikeudet ja kohtelu
Takaamme kaikille työntekijöillemme tasa-arvoisen kohtelun, emmekä hyväksy minkäänlaista syrjintää tai kiusaamista. Päinvastoin pidämme aktiivisesti yllä vapaamuotoista ja hyvähenkistä työilmapiiriä, jossa työntekijöitä kannustetaan ilmaisemaan itseään ja tuomaan rohkeasti esiin sekä epäkohtia että kehitysideoita. Työntekijämme voivat tulla kuulluiksi käytännössä milloin tahansa, ja lisäksi järjestämme osaamis- ja kehityskeskusteluja.
Hallinto ja liiketoiminta
Emme harjoita toiminnassamme minkäänlaista korruptiota tai muita laittomuuksia. Emme tee yhteistyötä emmekä hankintoja sellaisten toimijoiden kanssa, joiden todistetaan syyllistyneen tällaiseen toimintaan. Olemme ylpeitä siitä, että maksamme verot kotimaahamme ja -kuntaamme.
Yhteistyö ja hankinnat
Teemme yhteistyötä ensisijaisesti paikallisten toimijoiden kanssa ja tuemme näin alueemme taloutta ja elinvoimaisuutta. Samasta syystä suosimme hankinnoissa mahdollisuuksien mukaan paikallisia toimittajia. Teemme hankinnat aina todelliseen tarpeeseen ja pyrimme pitämään niiden ympäristökuormituksen mahdollisimman pienenä.
Riskien ja kriisitilanteiden hallinta
Hallituksemme laatii riskianalyysit sekä toimintasuunnitelmat kriisitilanteiden varalle.
Kestävä matkailu
Olemme osa Nallikari Seaside Oy:n johtamaa matkailukollektiivia, jonka toiminta keskittyy Oulun Nallikarissa sijaitsevaan Aalto-rakennukseen ja sen lähialueelle. Vastuullisuusperiaatteiden huomioiminen ja niiden mukaisen toiminnan kehittäminen ovat olennainen osa kollektiivin toimintaa. Teemme myös tiivistä yhteistyötä Oulun matkailua kehittävien organisaatioiden, kuten Visit Oulun ja BusinessOulun, kanssa. Palvelemme kansainvälisiä asiakkaitamme aina vähintään englanniksi. Näin varmistamme laadukkaan kokemuksen ja mieleenpainuvat elämykset sekä lisäämme ymmärrystä ja arvostusta niin suomalaista kuin maailmanlaajuista ympäristöä ja luonnon monimuotoisuutta kohtaan. Kannustamme asiakkaitamme saapumaan alueellemme julkisilla kulkuvälineillä ja liikkumaan ympäristöystävällisesti.
Laajempi yhteiskuntavastuu
Jos havaitsemme lapsiin, nuoriin, naisiin, vähemmistöihin tai muihin ryhmiin kohdistuvaa kaupallista, seksuaalista tai muuta hyväksikäyttöä tai häirintää, ilmoitamme siitä viranomaisille. Sitoudumme kohtelemaan kaikkia ihmisiä tasa-arvoisesti. Kaikki ovat meille tervetulleita riippumatta taustastaan, uskonnostaan tai seksuaalisesta suuntautumisestaan. Tarjoamme palveluitamme myös erityisryhmille, ja Nallikarin toimipisteemme on esteetön. Otamme huomioon myös mahdollisuuden palkata osatyökykyisiä työntekijöitä.
Seuranta ja päivitys
Seuraamme ja päivitämme vastuullisuussuunnitelmaamme säännöllisesti, viimeistään kolmen vuoden välein, jotta se pysyy ajantasaisena ja toimivana.
Yhteistyö ja viestintä
Laadimme suunnitelman yhdessä henkilöstön kanssa, ja se on kaikkien työntekijöiden saatavilla. Edistämme kestävää matkailua myös yhteistyössä Nallikari Seaside Oy:n johtaman matkailukollektiivin kanssa.
